SISTEMA DE ASISTENCIA Y
CAPACITACIÓN LABORAL DEL EJÉRCITO
Asesorar y asistir al personal de la Fuerza y sus familiares, que lo soliciten, a facilitar su inserción en el mercado laboral y su transición de actividad a retiro
MISIÓN
DIRIGIDO A
Cuadros retirados y sus familias
Cuadros próximos al Retiro
Soldados Voluntarios próximos a cumplir 28 años
ORGANIZACIÓN
RECURSOS HUMANOS
Se busca orientar y capacitar al personal próximo a pasar a situación de retiro y soldados voluntarios a cumplir 28 años de edad, a fin de aumentar su empleabilidad y facilitar una rápida inserción en el mercado laboral
MISIÓN
- Entrevistas personales
- Conformación y mantenimiento de la base de datos
- Desarrollo de jornadas de orientación y entrenamiento para la búsqueda laboral e inserción laboral
- Asesoramiento en la confección y adaptación de CV
Las Jornadas de Orientación Laboral se realizarán virtualmente, a través de:
Para solicitar Asesoriamientos, Jornadas y/o Entrevistas, favor de enviar mensaje de correo electrónico a:
reinsercionsacle@gmail.com
CAPACITACIONES
- Análisis del mercado laboral potencial
- Cursos de acuerdo a la demanda laboral en todo el país
- Planificación y preparación de los Cursos Presenciales (tanto en Buenos Aires, como en el interior) y a Distancia (vía Online)
“La capacitación continua del personal permite incrementar y acrecentar habilidades personales que le permitirá no solo mejorar su rendimiento sino también le aumentará su perfil profesional logrando una mejora en su empleabilidad para el momento que se desvincule de la fuerza o deje de prestar servicios efectivos. Es por eso que nuestra misión como Departamento es brindarles la mayor cantidad de capacitaciones posible”
Convenio con la Confederación Argentina de las Medianas Empresas (CAME) dirigido especialmente al personal retirado y próximo al retiro, familiares y Soldados Voluntarios próximos a cumplir tiempo límite (28 años). Su objetivo es brindar cursos online gratuitos para la mejora en su empleabilidad e incorporación en una base de datos laboral
